يجب على حكامهم وموظفوهم أن يقدموا محتوى مناسبًا لحرية التعبير

في إطار الالتزامات الإيجابية التي تنطوي عليها الدول من أجل الوقاية والحماية وتحقيق العدالة، تشمل اعتماد خطاب عام يساهم في ممارسة حرية التعبير ومنع العنف ضد الصحافة، وقد يكون من الممكن أن يتناقض ذلك يؤدي ذلك إلى تفاقم مناخ العداء والتعصب والانزعاج من جانب العديد من قطاعات السكان أمام الناس والحكام.

الاحترام، la Corte IDH en el caso Perozo y otros. مباراة فنزويلا ديتاكو كيو:

"في مجتمع ديمقراطي ليس شرعيًا إلا لأنه في بعض الأحيان يشكل واجبًا، حيث تنطق السلطات الحكومية عن أسئلة تتعلق بالمصلحة العامة. ومع ذلك، هناك بعض القيود المفروضة على بعض ما يجب أن يتم وضعه بشكل معقول، ولكن ليس بالضرورة أن يكون شاملاً، بما في ذلك آرائكم الأساسية، ويتعين عليهم بذل العناية الواجبة من أجل الالتزام بالتفاصيل، لسبب استثمارهم العالي، بقدر كبير وتأثيرات محتملة يمكن أن تبقى تعبيراتها في قطاعات محددة من السكان، وذلك لتجنب حصول المواطنين والأشخاص الآخرين المهتمين على نسخة يتم التلاعب بها من قبل أشخاص محددين. علاوة على ذلك، يجب أن يكون على علم بأن معظم الموظفين العموميين يتمتعون بمكانة تضمن الحقوق الأساسية للأشخاص، وبالتالي لا يمكن لتصريحاتهم أن تكتشف هذا الأمر ولا تشكل أشكالًا من الضرر المباشر أو غير المباشر أو الضغط عليهم حقوق الإنسان تتظاهر بالمساهمة في المداولات العامة من خلال التعبير عن أفكارها ونشرها. يجب أن يتم تسليط الضوء بشكل خاص على مواقف معظم الصراعات الاجتماعية، وتغيرات النظام العام، أو الاستقطاب الاجتماعي أو السياسي، على وجه التحديد من خلال مجموعة المخاطر التي قد تنطوي على أشخاص أو مجموعات محددة في لحظة من الزمن.(نيجريلا بروبيا)

كورتي CIDH. Caso Perozo y otros ضد فنزويلا. استثناءات تمهيدية، فوندو، إصلاحات وكوستا. بار. 151. Ver también en: Corte IDH. Caso Ríos y otros vs. فنزويلا. استثناءات تمهيدية، فوندو، إصلاحات وكوستا. بار. 148 - 149. كورتي آي دي إتش. Caso Granier y otros ضد فنزويلا. استثناءات تمهيدية، فوندو، إصلاحات وكوستا. بار. 195.

على الرغم من ذلك، فقد أثبتت العلاقة بين حرية التعبير والتعبير أن اعتماد المناقشات المفيدة لممارسة حرية التعبير والصحافة يؤدي إلى وسيلة وقائية بسيطة ولكنها فعالة للغاية، ويمكن التعرف على شرعية النشاط وقيمته دورية.(1)

ومن ناحية أخرى، من الضروري أن يكثف الرؤساء والموظفون العامون جهودهم بقوة في أي نوع من أنواع العدوان على ضغوط المال ويبتعدون عن المسؤولين عن العمل بسبب التزامهم بواجب الحرص على الإفصاح عن حقوقهم وعقوباتهم المسؤولين. En relación con este punto, en la إعلان مشترك حول Delitos Contrast la Libertad de Expresión في عام 2012، أصبح الموظفون ملتزمين برفض الاعتداءات التي يقومون بها كقمع لممارسة حرية التعبير وتجنب التصريحات التي قد تزيد من موقف المشكلة.(2)